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Ballpark 워크북

Learning and Growth | (주)시그나이터 | 5,800원 구매 | 0원 1일대여
0 0 140 21 0 11 2021-11-05
Ballpark, 어림 숫자가 중요한 이유는 무엇일까요? 수준 높은 대화를 할 수 있어서?, 세상을 보는 시각을 넓힐 수 있어서? 물론 이런 사실도 중요하지만 무엇보다 Ballpark이 중요한 이유는 가치 판단의 기준점으로 활용할 수 있기 때문입니다. 예를 들어 연휴를 맞이하여 여행을 떠나기로 했는데, 집에서 여행지까지의 거리가 약 400km 정도라고 합니다. 이 이야기를 들었을 때 평소에 여행을 많이 하거나 이동을 많이 하는 직업을 가진 것이 아니라면, 400km가 가까운 것인지 먼 것인지 가늠하기 어렵습니다. 그런데 서울과 대전의 거리가 약 150km이고, 서울과 부산의 거리가 약 450km라는 어림 숫자를 알고 있다면, 기차를 타든 자동차로 이동하든 대략적으로..

워킹백워드 워크북

Rocky | 시그나이터 | 13,800원 구매
0 0 251 31 0 48 2021-08-15
Learning and Growth 팀원들은 다양한 프로젝트 및 기업 교육을 통해, 우리나라의 직장인들과 함께 일을 하면서 기업 문화, 임직원들의 뛰어난 역량, 특정 산업에 속한 기업의 특징 등을 잘 파악하고 있습니다. 그래서 우리 기업들도 ‘고객’을 가장 중요하게 생각하고 고객의 painpoint를 해결하기 위해 노력하는 것을 잘 알고 있습니다. 그런데 아마존만큼 활용하지 못하는 가장 큰 이유 중 하나는 Working backward의 표면적 프로세스만 이해하고 있지, 세부적인 방법, 사례, 팁은 잘 몰라서 적용하기 어렵다는 것이었습니다. (이 외에도 Narrative[서술형 보고서 또는 줄글 보고서]를 활용하여 보고서를 준비하고 회의하는 것 등이 있습니다) ​ ..

한 권으로 끝내는 OJT

정종찬 | 시그나이터 | 11,000원 구매 | 4,800원 180일대여
0 0 538 22 0 61 2020-09-07
<한 권으로 끝내는 OJT(On the Job Training), ‘차이를 만들어내는 업무 기본기’ “주변에 좀 괜찮은 사람 없어요?” 약 15년 간 일을 하면서 가장 많이 들었던, 그리고 많이 했던 말 중에 하나입니다. 이렇게 묻는 분들은 ‘괜찮은’ 이라는 범위가 넓고 불명확한 단어를 사용했지만, 실제로는 매우 명확한 바램을 표현하고 있는 말, 즉 ‘일 잘 하는’ 이란 뜻이고, 이런 조건을 갖춘 사람을 소개해달라는 의미입니다. 일을 잘 한다는 것이 창의성, 통찰력 등을 요하는 문제 해결 능력만을 의미하지는 않습니다. 일을 받을 때 어떤 방식으로 받는지, 참고 자료를 확보하기 위해 어떤 곳을 둘러봐야 하는지, 그리고 자료를 분석해 보고서 형태로 결과물을 내놓을..

저, 신입인데 이거 물어봐도 되나요?

시그나이터 | 시그나이터 | 3,800원 구매
0 0 806 24 0 96 2020-06-15
1. 매너 있는 신입사원, 일 잘하는 신입사원, 환영 받는 신입사원은 어떤 사람일까? 입사 전에는 몰랐는데 입사 후 비로소 보이는 것들은? 취준생, 신입사원이 궁금 할만한 주제에 대해 신입사원의 입장에서 솔직 담백하게 답변한 책입니다. 2. 회사가 바라는 인재상과 내가 생각하는 인재상은 왜 다른 걸까? 매너 있는 신입사원, 일 잘하는 신입사원, 환영 받는 신입사원은 어떤 사람일까? 입사 전에는 결코 알 수 없는데 입사 후 그제야 알게 되는 현실적인 고민은? 정말 이런 거 물어봐도 되나? 하고 망설였던 질문까지 담아 고민을 속 시원하게 풀어드릴 수 있는 책입니다.

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